為了進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)院的人才培養(yǎng)體系，提升師資隊(duì)伍的整體實(shí)力，2月14日，衛(wèi)生健康管理學(xué)院在圖書信息樓南五樓會(huì)議室舉行了2025年第一批博士招聘面試會(huì)。衛(wèi)生健康管理學(xué)院黨委書記崔金奇、副院長(zhǎng)田梅出席會(huì)議，學(xué)院MPA教育中心辦公室主任李根強(qiáng)教授、研究生與科研管理辦公室主任王冉副教授、經(jīng)濟(jì)學(xué)教研室主任聶麗教授、信息管理教研室張軍亮教授等參加會(huì)議。會(huì)議由田梅主持。

會(huì)議伊始，田梅首先對(duì)遠(yuǎn)道而來(lái)的博士表示熱烈的歡迎，并介紹了學(xué)院近年來(lái)在學(xué)科建設(shè)、科研創(chuàng)新以及人才培養(yǎng)等方面所取得的成績(jī)。隨后，她進(jìn)一步介紹了學(xué)校在人才引進(jìn)方面的優(yōu)惠政策和發(fā)展前景。

招聘面試按程序進(jìn)行，包含個(gè)人簡(jiǎn)介、授課演示、英文翻譯、現(xiàn)場(chǎng)答辯等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘博士展示了自己的最新研究進(jìn)展及成果、課堂教學(xué)，以及未來(lái)在工作規(guī)劃。隨后，面試專家提出問題，與應(yīng)聘者進(jìn)行深入探討和交流，并對(duì)應(yīng)聘者的綜合素養(yǎng)和專業(yè)能力進(jìn)行了科學(xué)評(píng)估。

最后，崔金奇做總結(jié)發(fā)言，他高度評(píng)價(jià)了參加應(yīng)聘的博士的精彩表現(xiàn)，對(duì)學(xué)院近期在人才引進(jìn)方面所取得的成績(jī)表示充分肯定。他強(qiáng)調(diào)，我們要以更加開放的姿態(tài)、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加有力的舉措，繼續(xù)拓寬人才引進(jìn)渠道、加強(qiáng)人才培育力度。同時(shí)，要以真誠(chéng)和熱情的服務(wù)態(tài)度，吸引更多優(yōu)秀的青年人才加入到我們的行列中來(lái)。

我院始終高度重視人才引進(jìn)與培養(yǎng)工作，本次博士人才引進(jìn)面試會(huì)，旨在為我院引進(jìn)優(yōu)秀人才，優(yōu)化教師團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)，以及進(jìn)一步完善專業(yè)建設(shè)，從而推動(dòng)我院教育事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。（作者：王海濤）